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辞退员工请问工作了五年可以拿到多少赔偿金
更新时间:2020-03-23 19:43:10
问题描述:
公司经营效益不好。辞退员工 请问工作了五年可以拿到多少赔偿金
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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11位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马俊哲律师
服务地区:广东-广州
185-8887-6521
咨询我
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益,需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时,你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2020.03.23 12:09:39
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李大庆律师
服务地区:广东-广州
138-0882-8958
咨询我
公司违法解除,可以申请仲裁要求双倍赔偿
2020.03.23 11:17:19
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李选鹏律师
服务地区:广东-广州
你好,单位单方面解除劳动关系需向劳动者支付经济补偿金或赔偿金,按照每工作一年支付一个月或两个月工资的标准核算。
2020.03.23 10:57:45
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唐程义律师
服务地区:广东-广州
你好,你描述的情况可以要求支付赔偿金
2020.03.23 11:00:51
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封华清律师
服务地区:广东-广州
你好!具体犯的错误是不是根据国家法公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020.03.23 11:02:20
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农海燕律师
服务地区:广东-广州
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020.03.23 11:03:02
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陶雄利律师
服务地区:广东-广州
你好!公司辞退可以要求经济补偿金的
2020.03.23 11:08:02
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徐秋明律师
服务地区:广东-广州
合法辞退,按一年一个月工资支付经济补偿金,违法辞退需双倍赔偿,是否涉及违法辞退需要更详细全面的信息判断
2020.03.23 11:18:55
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李莉律师
服务地区:广东-广州
五个月工资的经济补偿金
2020.03.23 11:40:21
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冯倩雯律师
服务地区:广东-广州
你好,一般会根据你们的过错承担责任。
2020.03.23 12:14:03
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陈世炫律师
服务地区:广东-广州
你好,这个一般可以申请劳动仲裁
2020.03.23 19:43:10
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