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我在单位工作六年，现在单位辞退我，是否可以向单位要求六年来没休假的补偿。

更新时间：2020-03-19 21:24:14
问题描述：
我在单位工作六年，没有休过假，(只休过婚丧假)现在单位辞退我，我是否可以向单位要求六年来没休假的补偿。
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 张梅律师
    张梅律师
    服务地区：湖南-长沙
    你好，是不可以的，但没休假，如果之前公司没有支付过加班工资，是可以要求公司支付加班工资的。同时公司辞退员工的，需要提前三十日告知或者额外支付一个月的工资，同时还需要支付经济补偿金的，经济补偿金是与工作年限有关的。你可以与公司先行协商，协商不成的，向当地的劳动监察大队投诉或者举报，还是不能解决的，我可以帮你走仲裁、诉讼的方式维权的。签劳动合同了吗？我们有免费的电话咨询，具体情况你可以来电进一步跟我详细描述一下，会尽量保护你最大的权益。
    2020.03.19 14:02:31
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  • 李军律师
    李军律师
    服务地区：湖南-长沙 186-7315-7235
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    可以依法要求补偿金！
    2020.03.19 21:24:14
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  • 李荣律师
    李荣律师
    服务地区：湖南-长沙
    你好，根据《劳动合同法》及《职工带薪年休假条例》有关规定是可以要求单位赔偿的。
    2020.03.19 14:40:39
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