由于2019年12月年底我们公司开始拖欠工资几个月,去劳动局仲裁,现在我们该怎么办?

更新时间:2020-03-21 03:53:25
问题描述:
由于2019年12月年底我们公司开始拖欠工资几个月,去劳动局仲裁,劳动局说找不到负责人,让我们去报警,警察说让我们找劳动局。现在我们该怎么办?
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7位律师解答
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  • 许晨曦律师
    服务地区:福建-厦门
    你好,劳动争议一般是要先仲裁,可以委托律师代理。
    2020.03.19 10:08:51
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  • 姚大勇律师
    服务地区:江西-南昌 153-0705-3236
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    不用找劳动局,及时申请劳动仲裁维权
    2020.03.19 09:25:13
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助315682 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    用人单位拖欠工资,可以到当地劳动监察大队投诉维权,或者可以到当地劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁
    2020.03.19 13:52:47
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1470890 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    申请劳动争议仲裁后,是否能拿回用人单位拖欠的工资,还需要视具体情况而定:
    1、单位是否能在劳动争议仲裁中进行调解,如果不能调解的,则还要看职工所提供的证据能不支持自己的仲裁请求。如果证据不符合要求的,职工就有可能败诉。
    2、如果职工劳动仲裁,或仲裁后通过法院诉讼也胜诉的,还要看单位是否能自觉履行,如果不自觉履行的,则职工可向法院申请执行。
    但是,申请法院执行的,也并不一定表示法院能执行到所拖欠的工资,如果存在单位无履行能力等特殊情况的,仍有可能无法拿回工资。
    2020.03.19 23:32:55
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1268048 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    公司被劳动仲裁后对公司还是有一定影响的:
    1、公司被劳动仲裁,从某方面来说公司的信誉还是很受影响的
    2、内部员工知道此事后,会影响工作情绪
    3、贵公司在以后的很长一段时间都会被劳动局监管的比较严格
    2020.03.21 03:53:25
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  • 黄保林律师
    服务地区:福建-厦门
    申请劳动仲裁维护自身合法权益!
    2020.03.18 19:59:29
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  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    开始拖欠工资几个月,可以申请劳动仲裁
    2020.03.18 21:02:53
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