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并当场签了解除劳动合同协议,请问公司还需要多付一个月工资给该员工吗?社保还需要继续交吗?
更新时间:2020-03-31 13:38:58
问题描述:
公司按照
合同
法提前一个月通知辞退员工,并当场签了解除劳动合同协议,结果通知后第二天员工就提出不干了,当天下午就直接走了不上班了,请问公司还需要多付一个月工资给该员工吗?社保还需要继续交吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
万敏律师
服务地区:浙江-杭州
先询问员工什么原因不来,超过三天可以违反公司章程直接解除劳动合同。
2020.03.31 13:38:58
点赞
漏志华律师
服务地区:浙江-杭州
187-5801-7751
咨询我
你好,劳动合同解除前,应当按解除协议约定支付工资。
2020.03.11 20:16:33
点赞
蒋翔律师
服务地区:浙江-杭州
188-3959-6771
咨询我
需要根据具体情况进行分析
2020.03.12 15:05:38
点赞
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