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1、仲裁时酒店出示了的规章制度(已通过职工代表大会,但我没有具体学习过)中关于辞退和开除员工规定:私带或私分酒店财物离店的,视其情节轻重予以辞退或开除处理。我这件事情中情况比较特殊,目的并不是为了盗
更新时间:2004-04-07 10:28:51
问题描述:
同上
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郝国利律师
服务地区:内蒙古-包头
1、“除名决定于劳动发25条相悖,予以作废”,这就意味着单位承认你的行为构不成劳动法 25条的开除条件。
2、如果上法庭辩护,这个“作废决定”就意味着单位再没有提出根据25条开除我的权力。
2004.04.07 10:28:51
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