公司单方给员工调动工作地点合理吗

更新时间:2020-03-08 17:23:06
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公司单方给员工调动工作地点合理吗
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  • 张清涛律师
    服务地区:上海-上海 153-0170-2900
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    调岗需要有合理性和必要性,如果没有的话劳动者可以拒绝调岗,单位因此辞退你的就属于非法解除劳动合同。
    2020.03.08 14:04:18
    点赞
    单位没有辞退,只是我想提出劳动仲裁,因为迟迟不让我回原地上班
    2020.03.08 14:10:54
  • 陈惠斯律师
    服务地区:上海-上海 176-0217-5761
    咨询我
    你好,劳动合同中有约定工作地点吗?
    2020.03.08 14:07:05
    点赞
    没有指定,但原地点工作快2年了
    2020.03.08 14:09:09
    不可以,详细可电话联系
    2020.03.08 16:24:58
  • 颜培卿律师
    服务地区:上海-上海 137-6420-9860
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    你好,调动工作的原因是什么
    2020.03.08 15:33:16
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    不合理,要求按照合同履行
    2020.03.08 14:03:27
    点赞
    员工应该咱做,要求回原地点上班公司不同意,提出劳动仲裁的胜算大吗
    2020.03.08 14:06:28
  • 翟方进律师
    服务地区:上海-上海
    您好,要看从什么地方调到什么地方
    2020.03.08 17:23:06
    点赞
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你好,根据合同约定履行
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公司单方调动员工工作地点合理吗
你好,无故调岗自己是可以拒绝的。。。
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单位随意调动我的工作地点,合理吗
这个要看是否违反你们签订的劳动合同约定。【如有需要可联系本律师为你处理】
全部3个答案 >
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公司调动员工工作地点合适吗
1、如果合同有明确的工作地点和工作岗位约定,用人单位不能随意调动; 2、公司违法辞退,员工可主张经济赔偿金; 3、未签书面的劳动合同期间,可以主张双倍工资; 4
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