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公司拖欠工资一个月，不签订劳动合同和缴纳员工社保，需要准备些什么材料？
更新时间：2020-03-09 19:31:32
问题描述：
公司拖欠工资一个月，不签订劳动
合同
和缴纳员工社保，想通过法律途径解决，需要准备些什么材料？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区：广东-广州
你好!要看你在公司做了有多长的时间，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
2020.03.07 10:01:24
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我是18年5月上班到现在的，一直以来社保都是我自费缴纳。现在公司以疫情影响为由，未按协商时间发工资，我想问的是现在申请劳动仲裁应该准备什么材料
2020.03.07 10:05:33
李大庆律师
服务地区：广东-广州
138-0882-8958
咨询我
无合同可以申请仲裁要求双倍工资赔偿
2020.03.07 09:52:29
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罗永生律师
服务地区：广东-广州
138-2229-9448
咨询我
证明你劳动的证据，身份证等。
2020.03.07 10:11:43
点赞
刘宾律师
服务地区：广东-广州
135-7056-7649
咨询我
可以申请劳动仲裁，要求赔偿的
2020.03.09 19:31:32
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劳动纠纷律师团队
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人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资
2020.03.07 10:26:05
点赞
毕强律师
服务地区：湖北-武汉
向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
2020.03.07 11:14:57
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冯倩雯律师
服务地区：广东-广州
你好，此类纠纷可以向劳动局投诉。
2020.03.07 11:59:15
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公司不签劳动合同也不交社保，去投诉前应准备哪些资料？
您好，准备身份证及公司登记信息、证明您在公司工作的事实的材料。可能会得到经济赔偿金及补交社保
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