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公司与员工签劳动合同,底薪1800元,单位的作法是不是逃避少交的社保基数,单位的行为是不是违法
更新时间:2020-02-26 17:50:40
问题描述:
律师你好,公司与员工签劳动
合同
,底薪1800元,实际收入4000元,单位的作法是不是逃避少交的社保基数,单位的行为是不是违法,谢谢!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
林璐律师
服务地区:辽宁-沈阳
133-9013-8656
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朋友,你好!应该按照应发工资数额缴纳社会保险。你可到当地税务部门投诉。
2020.02.26 10:40:03
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李建成律师
服务地区:北京-北京
需要按照实际工资缴纳社保。
2020.02.26 07:38:11
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王丽娜律师
服务地区:辽宁-沈阳
你好,具体要看工资的构成,涉及社保问题可以向社保部门咨询投诉。
2020.02.26 08:13:27
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张勇律师
服务地区:辽宁-沈阳
你好,现在不允许这么做了。
2020.02.26 13:55:32
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崔英明律师
服务地区:辽宁-沈阳
是存在这种情况的,这样是违反法律规定的
2020.02.26 17:50:40
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分公司可以与员工签订劳动合同吗
劳动合同纠纷
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你好,律师。我和公司同意第一个问保底工资3800元。但目前只有3260元,扣除的水电195元,保险金
可以直接报警处理
全部2个答案 >
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