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转正后离职，公司开的解除劳动合同证明书中工作年限一栏应不应该包括实习期？毕业后三个月转的正)

更新时间：2020-03-01 08:46:06
问题描述：
转正后离职，公司开的解除劳动合同证明书中工作年限一栏应不应该包括实习期？（之前是在校生，毕业后三个月转的正)
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 王倩彧律师
    王倩彧律师
    服务地区：辽宁-大连
    您好！劳动合同应包括毕业后的实习期间，在校期间的实习期不属于劳动合同法调整的对象。
    2020.02.26 10:33:17
    点赞
  • 张德华律师
    张德华律师
    服务地区：辽宁-大连
    应该包括实习期，只要入职就算工龄
    2020.02.25 16:52:54
    点赞
    请问，公司说试用期算，实习期不算；以解除的是劳动合同，不是实习协议为由，这是违反了哪条法律，我该如何维权。
    2020.02.25 17:50:02
    劳动监察投诉或申请劳动仲裁
    2020.02.25 19:46:23
  • 张鏸元律师
    张鏸元律师
    服务地区：辽宁-大连
    如果实习期形成了劳动关系，应当包括实习期。
    2020.02.25 16:56:40
    点赞
    请问，公司说试用期算，实习期不算；以解除的是劳动合同，不是实习协议为由，这是违反了哪条法律，我该如何维权。
    2020.02.25 17:49:51
    如果专门签了实习协议，一般实习期不属于劳动关系，因为你还属于学校管理。要从签订劳动合同开始算。
    2020.02.25 20:33:04
    请问我可以要求公司在备注栏上写明实习期三个月吗？
    2020.02.25 20:44:00
    当然可以，这属于协商的问题。
    2020.02.25 21:34:42
  • 何振宁律师
    何振宁律师
    服务地区：辽宁-大连
    转正后离职，公司开的解除劳动合同证明书中工作年限一栏不包括实习期
    2020.03.01 08:46:06
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