10月份辞职，老板批准了，事后老板却跟我说过完年再给我发工资，我能去劳动局投诉他吗？我们没签合同

更新时间：2020-02-21 17:40:36

问题描述：

去年，也就是2019年，10月份辞职，老板批准了，到了十二月，我再次提前要离开工作岗位，老板却不让走了，我执意走了，事后老板却跟我说过完年再给我发工资，结果只是骗我的，我想问，我能去劳动局投诉他吗？我们没签合同

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像您这种情况，可以去劳动行政管理部门投诉，您也可以向劳动人事争议仲裁委会申请仲裁，要求公司支付拖欠的工资，如果公司没有与您签订合同的话，还可以从第2个月起要求公司支付双倍工资差额。当然双倍工资差额要看您在公司上班日期而定，建议委托律师代理您维权。

2020.02.21 17:40:36

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您好，建议提起劳动纠纷维权，申请劳动仲裁，让律师介入协助处理

2020.02.21 08:10:45

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老板没和我签合同，我给老板说我辞职不干了，老板说过完年才发工资，怎样解决

到你们饭店所在地的劳动部门去投诉吧

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没签合同辞职就不发工资吗？

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老板不同意，如果不同意我9月底辞工，我还能要回我的工资吗？没有签合同，我可以去劳动局告他吗

如果你有足够的证据，可以直接申请劳动仲裁，另外，没有签订劳动合同可要求不超过11个月的双倍工资。

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单位克扣我的工资，我想到劳动局投诉，但是市和区都有劳动局，我

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进来之前老板要求我做够半年，才批准我辞职，（并没有签合同）请问到劳动局申请老板发完我的工资管用吗

如欠薪，可以至劳动局劳动监察大队进行举报处理。

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之前我跟老板辞职然后老板挽留我了，然后我就决定留下了，没有签合同的工作，这样能去劳动局仲裁吗？

可以出具能够证明你与公司存在劳动关系的材料，比如工资单、打卡记录等。

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单位克扣我的工资，我想到劳动局投诉，但是市和区都有劳动局，我

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我老板跑了，我工资还未发清，那天我厂里的人去劳动局，他们说等他劳动局通知他们

你好，可以一起过去。

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单位克扣我的工资，我想到劳动局投诉，但是市和区都有劳动局，我

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我辞职了，这个月月底到期，可是老板让我提前辞职了，但是老板又不结工资，说要这个月发上个月的工资，然后

公司存在定法过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付

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被拖欠工资我能辞职吗？

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请问我在驾校做文员的，因辞职了，老板没给我最后一个月工资，我能告他吗？我们没有签合同的

您好：（一）建议协商解决，如果协商不成，申请劳动仲裁；（二）可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动

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我辞工半年了，工资还没有给完，我们也没有签合同，能去找劳动局嘛？

公司存在定法过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班工资、奖金津贴和年终奖金、和其他损失等。

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老板拖欠工资三个月，已有员工去劳动局，劳动局与老板签合同在本月底发9月份工资，可今天已经是27号了，

你好，申请劳动仲裁。

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