员工自动离职还要我发工资,不发工资可以吗?

更新时间:2023-02-23 17:29:24
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你好,员工自动离职还要我发工资,不发工资可以吗?有合同
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  • 陈祖权律师
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    上班期间的工资还是需要发放的
    2020.02.16 15:20:16
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    自动离职公司不发工资的处理方式:劳动者可以向劳动行政部门进行举报投诉,由劳动行政部门责令在一定的限期内支付劳动报酬,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
    2023.02.23 17:29:24
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你好,律师合同上说自行离职不发工资,这合法吗我已经签了合同,还能挽回自己的工资吗
劳动合同到期,用人单位降薪,劳动者因此解除劳动合同的,可以要求经济补偿。用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形,不得要求经济补
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你好,请问自动离职有工资吗?如果没有支付工资可以吗?
自动离职有工资,不论以何种形式离职,只要劳动者为用人单位付出劳动后,就相应地有获得劳动报酬的权利。不过公司可因自动离职作适度的工资扣减,但这必须建立在合乎程序的
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自动离职,不发工资吗
不可以,但是必须办理离职手续。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人
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自动离职不发工资吗?
可以向劳动局投诉。
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要看你们的协议是对冲突和不一致的条款的适用是怎么约定的
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
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一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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