我想申请劳动仲裁申请双倍赔偿，是不是可以不签收？签收对我以后得劳动仲裁是不是不理我了？

更新时间：2020-02-12 18:24:15

问题描述：

您好，我想咨询一下，公司解聘我了，我想申请劳动仲裁申请双倍赔偿，现在寄通知书给我一定要我签收，我是不是可以不签收？签收对我以后得劳动仲裁是不是不理我了？

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马俊哲律师
服务地区：广东-广州 185-8887-6521

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尊敬的求助者，您好，根据你刚刚向我咨询的问题，根据我们处理劳动纠纷的经验，都可以最大限度的主张劳动权益。一般来说，只要证据充分，适用法律正确，劳动者的权益一般会得到支持。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

2020.02.12 10:54:37

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陈旺律师
服务地区：广东-广州 139-2401-5086

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通知书的内容是什么呢？你现在要收集公司解雇你的证据，为将来劳动仲裁做准备。

2020.02.12 10:41:08

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余金桥律师
服务地区：广东-广州

你好，需要根据劳动合同约定处理，如果合同合理到期或者预告解除，均可以申请仲裁主张经济补偿，后续拖欠工资可向劳动局投诉。签收文件并不影响权利。

2020.02.12 10:35:53

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赵娟娟律师
服务地区：山东-济南

你好，违法辞退可以主张双倍的赔偿金

2020.02.12 10:50:47

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李选鹏律师
服务地区：广东-广州

你好，你所述单位寄相应的材料给你，你可以签收（无需肯定或否定）；得知其中的内容后，可以明确向单位传达自己的意见。并不会因该签收行为而不受理劳动仲裁。

2020.02.12 11:01:44

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封华清律师
服务地区：广东-广州

你好，具体要看你通知书内容再做定论，需要对各项问题进行妥善解决才可以处理。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

2020.02.12 11:14:02

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刘雪律师
服务地区：广东-广州

你好，要签收，是解除的证据

2020.02.12 11:17:18

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陶雄利律师
服务地区：广东-广州

你好！你可以不用签收的，直接去申请仲裁。

2020.02.12 16:02:23

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冯倩雯律师
服务地区：广东-广州

你好，一般会根据你们的过错承担责任。

2020.02.12 18:24:15

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