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我问一下老板降工资我辞职他要我顶岗一个月,这合理吗。
更新时间:2023-03-05 20:43:48
问题描述:
你好,我问一下老板降工资我辞职他要我顶岗一个月,这合理吗。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陆建飞律师
服务地区:江苏-南通
根据你的陈述,依法处理
2020.01.15 12:45:39
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法律分析:面对公司降薪,如果公司没有明文规定,无理由对员工实行调岗降薪,那么员工可以解除劳动
合同
,向
劳动仲裁
委员会申请
仲裁
,要求公司足额支付工资。
2023.03.05 20:43:48
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辞职了,老板还压一个月的工资,合理吗
劳动合同纠纷
1180
上了一个月班辞职,老板要扣7天实习期工资,合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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本人没有签任何合同辞职了老板扣了一个月工资不发合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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辞职了,不在原公司上班,老板还压一个月工资合理吗
辞职了,老板还压一个月的工资,不合理。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向劳动行政部门举报来维护自
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请问辞职了老板说工资要一个月以后再发合理吗?
员工正常离职后,工资压一个月后再发,属于违法情况。劳动者提前30天书面通知用人单位可以离职,劳动者离职后,部分用人单位以各种理由拖延支付工资,比如未进行工作交接
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我提前一个月和老板辞职了,老板说要扣半个月工资合理吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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您好,现在急着回家,提前辞工,老板说要扣一个月的工资合理吗
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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我想辞职老板不让,他还压我一个月工资
辞职老板压工资不给,劳动者可以向劳动行政部门投诉举报,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬,若逾期未支付的,可以责令单位加付赔偿金;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
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我在足浴店干了一个月服务员我要辞职老板不给发工资合理吗
辞职了,老板还压一个月的工资,不合理。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向劳动行政部门举报来维护自
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没有提前一个月辞职老板要扣百分之二十的工资合理吗?
劳动者没有提前一个月辞职,公司要扣一个月的工资是不合法的。如果因劳动者违法解约给公司造成损失的,公司可以扣除其工资,但是每月扣除的部分不得超过其当月工资的20%
全部2个答案 >
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你好,合同没签,现在辞职了。老板让我等一个月,有了人就发工资
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
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