入职后企业未交五险可以申请劳动仲裁吗?

更新时间:2020-01-11 00:47:13
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    劳动者离职后也可以申请劳动仲裁,需要注意申请劳动仲裁的事由以及劳动仲裁申请时效,看是否与自己接下来的安排有冲突,劳动仲裁只要没过申请时效都可以申请
    2020.01.11 00:47:13
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公司说要交五险一金,离职可以申请劳动仲裁吗?
你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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公司终止五险,可以向劳动局申请仲裁吗?
你好,可以向用人单位所在地或劳动合同履行地(上班的地方)劳动争议仲裁委员会(设在区县劳动局)申请劳动仲裁。
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未足额缴纳保险,可以申请劳动仲裁吗?
申请劳动仲裁时候,申请人可以提供工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录证明,或者用人单位向劳动者发放的工作证,或考勤记录等凭证证明双方存在劳动关系。
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不交五险,可以申请劳动仲裁吗?
可以搜集证据申请劳动仲裁维权
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公司不缴纳五险我可不可以申请劳动仲裁
你好,可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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五险没有按工资交,可以申请劳动仲裁吗
你好,可以的,建议,申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁以后要求单位补缴五险的问题!
单位补交其应当承担部分。个人部分,还是要个人交纳。
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