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公司没有明确的规章制度，辞退我，我这可以申请仲裁得到补偿么

更新时间：2020-01-03 17:25:30
问题描述：
公司没有明确的规章制度，我这边确实有违返制度的行为，公司以这个为由，辞退我，我这可以申请仲裁得到补偿么
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 章敏律师
    章敏律师
    服务地区：北京-北京
    产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
    当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
    2020.01.02 19:58:24
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  • 宋超律师
    宋超律师
    服务地区：北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。向仲裁委员会提交书面申请，申请书应当写明：申诉人姓名、职业、住址、工作单位，企业的名称、地址，法定代表人的姓名、职务;被申诉人的情况;申诉请求和事实根据;委托代理人的资格及代理权限;申诉日期等。
    仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查处理。
    2020.01.02 20:02:37
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  • 马大维律师
    马大维律师
    服务地区：北京-北京 131-6733-6989
    咨询我
    可以申请仲裁要求支付赔偿金。
    2020.01.02 18:20:22
    点赞
    我这边销售，因欠款没有收回，公司这边还质押了我4.6万，没有发我，被公司开了可以一起要回来么
    2020.01.02 19:23:48
    可以要求支付扣发的工资。
    2020.01.02 20:31:53
  • 其它综合律师团队推荐
    已帮助1437875 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    您好，建议申请仲裁要求支付赔偿金
    2020.01.03 17:25:30
    点赞
  • 丁磊律师
    丁磊律师
    服务地区：北京-北京
    单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您
    2020.01.02 21:10:55
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