直至2019年1月份才签合同,2019年10月份仲裁申请未签合同期间的双倍工资,请问在时效内吗?

更新时间:2019-12-27 08:55:09
问题描述:
2017年5月份入职,直至2019年1月份才签合同,2019年10月份仲裁申请未签合同期间的双倍工资,请问在时效内吗?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 学高所律师
    服务地区:陕西-西安
    未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
    2019.12.27 08:55:09
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