我要辞职,老板说没人,我该怎么办,他也没给我签劳动合同,是不是会从第二月起赔偿我两杯工资呢?

更新时间:2019-12-24 14:34:40
问题描述:
我要辞职,老板说没人,要等到招到人,但是我家里有事,我提前一个月就说了,我这天要走,我该怎么办,他也没给我签劳动合同,如果要上法庭的话是不是会从第二月起赔偿我两杯工资呢?
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及未签劳动合同一年内,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
    2019.12.20 09:22:47
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  • 尚冰冰律师
    服务地区:辽宁-锦州 156-4068-6444
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    一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。涉及未签劳动合同一年内,可以一并申请劳动仲裁,建议委托律师介入处理。
    2019.12.20 11:06:16
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
    2019.12.20 09:41:10
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  • 张强律师
    服务地区:北京-北京
    不一定,看情况,看你不签合同,工作几年
    2019.12.20 09:22:25
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  • 章敏律师
    服务地区:北京-北京
    工资被用人单位拖欠的,可以投诉到当地劳动执法监察大队,或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,如果还不支付,可向法院起诉,申请法院强制执行。
    2019.12.20 09:39:19
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  • 道成所律师
    服务地区:北京-北京
    员工解除劳动合同,需要提前一个月以书面形式通知用人单位。入职满一个月未签劳动合同,自第二个月支付双倍工资,员工可以仲裁要求二倍工资差额。
    2019.12.20 10:14:38
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  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以到劳动监察大对他投诉。
    2019.12.20 10:51:17
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  • 李凯巍律师
    服务地区:北京-北京
    可以离职,要求对方支付未签订劳动合同补偿金
    2019.12.24 14:34:40
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经理说要提前一个月辞职,招人才有工资的时候真的是这样吗?但是我没有签合同,提前三天就可以了,不是吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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您好,我想问一下我现在工作一个半月了,还没有签劳动合同,我不想做了,提前多久可以辞职?老板说要等她找
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你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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您好,针对您以上情形建议您和对方协商解决,或者向劳动监察大队投诉。如您还需咨询,请查看我详细资料的联系方式。
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