产假六十天,生育津贴怎么算

更新时间:2019-12-18 20:21:13
问题描述:
产假六十天,休完后请假一个月,请假那一个月的社保自己全额买,生育津贴怎么算
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4位律师解答
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  • 封华清律师
    服务地区:广东-广州
    你好!工资是多少?工作了多久?孕妇是有权休产假的,怀孕期间以及哺乳期间公司不得辞退员工,你可以直接告知公司你要休产假,若辞退你的话,可以提起劳动仲裁,要求公司经济补偿。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
    2019.12.18 19:23:48
    点赞
  • 李创律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,产假是178天的,社保公司也要帮买的
    2019.12.18 17:40:29
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  • 朱瑞昌律师
    服务地区:广东-广州
    生育津贴不能低于休假前平均工资,低于的话,公司负责补足
    2019.12.18 18:24:36
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州
    你好,这个一般可以起诉解决。
    2019.12.18 20:21:13
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