一直没有说签劳动合同，现在想年后辞职，结果老板说过年前后两个月不可辞职，辞职也没有工资，这个怎么解决

更新时间：2019-12-17 21:50:34

问题描述：

在店里上班，四五个月了，一直没有说签劳动合同，现在想年后辞职，结果老板说过年前后两个月不可辞职，辞职也没有工资，这个怎么解决

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赵勇律师
服务地区：江苏-南京

可以离职的，不给工资可以到劳动局投诉，同时可以要求支付没签劳动合同的双倍工资。

2019.12.17 13:49:18

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张真睿律师
服务地区：江苏-无锡 180-1248-3519

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你好不可以I的可向劳动监察投诉的，并且没有签订劳动合同需要支付二倍工资的

2019.12.17 21:50:34

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秦宇律师
服务地区：江苏-无锡 138-0617-2801

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没有老板的这个说法，你可以提出离职的并可以要求支付双倍工资

2019.12.17 12:48:57

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沈萍律师
服务地区：江苏-无锡

单位做法严重违法，你可以主动通知单位解除劳动关系，并可提起劳动仲裁，主张双倍工资、经济补偿金。社保补缴，可以通过向劳动监察部门投诉处理。具体，建议电话咨询。

2019.12.17 13:51:06

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戴新进律师
服务地区：江苏-无锡

克扣工资你可以到当地劳动部门举报或申请劳动仲裁

2019.12.17 14:04:32

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丁力律师
服务地区：江苏-无锡

可以通过劳动仲裁的方式去要工资，

2019.12.17 15:57:00

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你好！可以到劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁要求单位结清工资。

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在公司辞职，老板说可以辞职，但是我辞职没有工资，

你好，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

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