一般情况来讲员工入职多久公司必须给员工购买社保,员工入职多久公司必须和员工签订劳动合同呢?

更新时间:2019-12-11 21:49:34
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你好,我先咨询一下 一般情况来讲员工入职多久公司必须给员工购买社保,员工入职多久公司必须和员工签订劳动合同呢?
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    你好,首先签订劳动合同的时候要注意约定试用期的问题。我国劳动法规定最长的试用期不得超过六个月。接着就是工资的问题,对于薪酬以及奖金的给付方式要约定好。其次就是要求单位购买社保这个条款也要约定好。最后违约责任的承担方式也要多注意。
    2019.12.11 21:49:34
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公司没有给员工签劳动合同,员工离职多长时间可以走
您好,根据公司规定提前写辞职报告
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员工进公司多久签合同
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试用期合同 1810
请问一下公司在员工入职多久时间内必须为员工购买社保
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
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用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
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请问公司必须和员工签订劳动合同么
根据劳动合同法用人单位应当自用工之日起一个月内与员工签订劳动合同否则从第二个月至一年内支付员工双倍工资。
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员工入职多久企业应给员工买社保?
在一个月内应当缴纳社保
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入职多久签订劳动合同
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订立劳动合同 12461
公司应多久给员工签订合同
你好,不合理,在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百
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公司应多久给员工签订合同
一个月签订书面合同,可以调休。
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员工来公司上班多久能签订劳动合同?
成为职工的当天就可以签订劳动合同。
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