劳动合同马上到期本人不愿意续签，HR又说没在合同到期前走完离职流程就必须要续签合同，这合理吗？

更新时间：2019-12-10 09:37:58

问题描述：

劳动合同马上到期本人不愿意续签，但上级领导不放人说要一个月后才能放人，HR又说没在合同到期前走完离职流程就必须要续签合同，这合理吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助1598871 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

合同期限届满，双方当事人均有继续保持劳动关系的意愿，经协商一致，延续签订劳动合同的。双方可以续签有固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定的工作为期限的劳动合同。

2019.12.10 09:37:58

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

劳动合同到期后公司可以不续签吗

劳动合同到期后公司可以不续签吗

合同到期后，公司在到期前通知续签合同，我自己也同意续签，但合同到期后，公司一个月没有给我签合同，可能

劳动合同续签是指合同期限届满后双方都有继续保持劳动关系的意愿经协商一致继续签订劳动合同的法律行为。那么劳动合同到期的续签过程是什么呢? 1、劳动合同提前30天

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

合同到期后单位不续签属于失业吗

合同到期后单位不续签属于失业吗

合同到期单位不续签需要提前通知吗

合同到期单位不续签需要提前通知吗

合同期满，合同期满前一个月申请离职，但公司一直拖延，说必须招人才才才能离开，然后说我签了三个月的合同

合同期满，劳动关系自然解除，劳动者辞职不需要提前通知单位，如果合同没有到期，应提前通知单位。《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期了员工不续签可以领失业金吗

合同到期了员工不续签可以领失业金吗

个人没有同意买社保，去年8月1号后没有续签劳动合同，我现在想尽快办理离职，也要一个月到期才能走吗？

可以申请劳动仲裁，要求支付双倍工资。并支付经济补偿金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期单位不想给续签了，如果本人想续签合同需要写“如果做不到自己写辞职走人”。是否以后离职不会有补

劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同没到期，提前续签了，续签的合同生效了吗，我想拿着之前的合同离职

您好，经得双方签字盖章的且不违反法律法规强制性规定的，有效。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期，不续签合同，合法吗

用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同还有一个月到期，我没有续签合同，还能在要求续签合同吗？

你好，可以要求续签合同，公司不签或者是低于原来的标准签，可以主张经济补偿金。如有需要可以电话联系。

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同到期必须马上续签吗？

申请劳动仲裁

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

哺乳期，产假结束后想继续请假，想问怎么办

协商不成，向劳动局投诉处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我没有签合同，想辞职，我当时能辞职吗？

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司搬迁去外地，我不愿去，现在没工作岗位，也不愿补偿

除了经济补偿，你还有权要求公司按照法定程序进行解雇，包括提前通知或支付代通知金等。同时，你应确保自己的合法权益不受侵害，如工资、社保等应按时足额支付。如有争议，

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

与直播工会签订合同三年，说要起诉我

您好，您的问题是未到签约期限解约，是否需要支付违约金。根据《劳动法》，要看您具体签订的合同，如果是常规的劳动合同，提前解约如果有规定，是需要支付违约金的，建议具

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们妻子的公司只批准婚假三天。假如我们不多给点时间怎么办

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我去当收银员，干4个月不干了，提前一个月跟老板离职可以吗

不可以。提前离职需遵守公司规定，通常应提前一个月通知。如遇特殊情况，需与公司协商解决，确保离职过程合法合规，避免纠纷。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工厂调休与星期天对调合不合法

工厂调休与星期天对调需遵循劳动法规定。常见处理方式包括与员工协商一致后调休、支付加班费等。具体选择应基于公司实际生产经营需要及员工意愿，确保合法合规。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在饭店干了一天感觉受不了了不想干了

从法律角度看，即使只工作一天，您与饭店之间也可能存在劳动关系。因此，在离职时，务必确保与饭店的劳动关系得到妥善处理，包括工资结算、工作交接等。同时，注意保留相关

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

续签劳动合同申请书范本

5869人下载

劳动合同续签协议书范文

5869人下载

劳动合同续签通知书

5869人下载

劳动合同续签申请书

5869人下载

25分钟前

陈世炫律师

近期帮助 25223 人

他人未经我个人同意查询我个人人工作履历是否合法

39分钟前

姜月律师

近期帮助 25357 人

以结婚的名义和我谈恋爱，骗了我175929，她和我提分手，并说会还给我，我该怎么办

39分钟前

姜月律师

近期帮助 25357 人

老板不发工资怎么办

41分钟前

姜月律师

近期帮助 25357 人

在黑名单里的人，微信里的钱会被吞吗

45分钟前

姜月律师

近期帮助 25357 人

就是昨天我打台球，然后别人去医院检查，检查结果出来了我就跟他说加个微信嘛，医疗费我给他报销

49分钟前

程先涛律师

近期帮助 6580 人

父亲生前将钱转账给儿子，继母可以追回吗？

1小时前

程先涛律师

近期帮助 6580 人

你好在吗，我想咨询一下我劳动合同的事

1小时前

彭霞律师

近期帮助 17174 人

父母离婚两年母亲车祸死亡赔偿金该给子女还是舅舅

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟