请问伤残鉴定结果出来了，怎么办

更新时间：2019-12-05 03:20:05

问题描述：

请问伤残鉴定结果出来了，厂里不帮写申请个赔偿，还逼我辞职，怎么办

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林振富律师
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有社保的可以自己到社保局领取一次性伤残补助金和一次性医疗补助金，另厂里还要承担大部分的赔偿，协议不成的可以直接仲裁要求赔偿。

2019.12.04 12:33:00

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工伤后，如果没有构成伤残的，用人单位是可以依法解除合同的，如果构成伤残的，除了劳动者符合《劳动合同法》第三十九条规定外，用人单位不得提出解除合同的。
《劳动合同法》
第三十九条　劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。

2019.12.04 12:42:18

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工伤评残索赔标准：
1.到劳动行政部门确定工伤
2.劳动行政部门确定工伤后，向劳动行政部门申请工伤鉴定
3.劳动行政部门和企业通知你鉴定伤残等级
4.鉴定伤残等级在市级(设区的)劳动能力鉴定委员会指定的医疗机构
5.评定伤残等级后按《工伤保险条例》的规定执行
6.评残结束后，拿着伤残鉴定书申请工伤赔偿。

2019.12.04 18:14:51

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在上班工作过程中，发生了意外，受到伤害，最先应当去医院进行治疗，然后就是申请工伤鉴定。在进行工伤鉴定并拿到鉴定结果后应按如下步骤进行：1、是看鉴定的级别有没有问题，你要是对鉴定结论(级别)不服或有疑义，可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请。2、工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费，一次性伤残补助金，一次性就业和医疗补助金，等等。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的(特指在工伤保险机构投保)，则依据标准与用人单位协商解决。3、与用人单位协商解决不了的，则可以依据劳动仲裁法规提起仲裁程序。4、对劳动仲裁不服的，可以向法院提起诉讼解决。对一审法院判决不服的，可以依法向二审法院提起上诉。5、仲裁或者判决生效后，用人单位不支付赔偿费的，则可以依据生效法律文书向法院执行局提起执行申请，由法院执行。

2019.12.05 03:20:05

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都风凯律师
服务地区：广东-深圳

建议收集相关证据,申请工伤认定。

2019.12.02 20:48:59

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张梅律师
服务地区：广东-深圳

您好，现在直接就可以让工厂赔偿了。

2019.12.03 09:35:31

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邓波律师
服务地区：广东-东莞

你好，可以及时申请理赔

2019.12.03 10:47:36

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宋柯律师
服务地区：广东-深圳

你好，可以协助你获得你的一次性伤残补助金，一次性就业补助金，一次性医疗补助金，离职的经济补偿金。

2019.12.03 22:59:10

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