问问事业单位退休职工病故，丧葬费按什么标准算？

更新时间：2019-11-19 05:23:52

问题描述：

你好，我想问问事业单位退休职工病故，丧葬费按什么标准算？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

钟鑫律师
服务地区：吉林省-长春

一般是抚恤金是20个月的本人基本工资

2019.11.16 12:24:40

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1515300 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

丧葬费通常为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，各地退休人员丧葬费标准不一样，但一般来说丧葬费是定额给付，抚恤金依据当事人去世当月养老金标准结合当地规定的抚恤金计发月数综合计算。具体标准可以向当地社保机构直接咨询，也可以上班时间拨打12333电话咨询。

2019.11.17 09:29:56

点赞
继承律师团队推荐
已帮助1070620 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇：(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。(二)供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。
职工死亡丧葬费一般按本市上一年度3个月社会平均工资一次性发给。关于伤葬费的具体赔偿数额，每年都会产生一些变化。这就需要当事人关注你所在地区的年度职工月平均工资标准。
由于各地的政策有所不同，建议你进一步进行咨询，有购买商业保险需要到去相关保险平台进行咨询。

2019.11.18 01:42:27

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1717709 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

您好！

职工因工死亡，其直系亲属可以按照以下规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体规定如下：

1. 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
2. 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受上述第一款规定的待遇。
3. 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受上述第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

对于医疗事故或触电导致的死亡，丧葬费的计算标准按照国家或地方有关机关的规定执行；如果没有相关规定，则按照办理丧葬实际支出的合理费用计算。

对于职业退休职工的丧葬费领取流程，如果原单位已无，可以按照以下步骤进行：

1. 企业退休职工在家死亡，需要带上相关证件和收据到死者单位调档。如果档案不在原单位，原单位会开具绿色调档证并保留一张收据。
2. 带上绿色调档证到所在地区的劳动就业局（部门）的档案室调个人档案。如果子女办理调档，需先让死者配偶写出委托书。
3. 档案部门的工作人员会让你将死者的身份证、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后，你还剩下两张收据，其中一张自己保存，另一张用于社区盖章。
4. 拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、身份证到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助。工作人员会根据个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对，并打出四张表，内容包括丧葬费400元（地区略有不同）加上10个月的工资。
5. 办理完相关手续后，归还个人档案到劳动部门，并在四张表上盖上个人名章和圆印章。其中一张存放在档案里，另处三张送到社会保险公司进行结算。工作人员会告知你在办理完后的一个月内，全部丧葬费打到死者的工资卡中（注：当月工资正常发放）。

2019.11.19 05:23:52

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。