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签了劳动合同上面时间是三年试用期两个月，准备提出辞职，离职后还算应届生吗？会不会造成什么影响？
更新时间：2019-11-15 23:33:37
问题描述：
我是今年19年6月份毕业的 刚找了个工作 签了劳动合同上面时间是三年试用期两个月，没交过社保，还未到当地办理就业证明，现在这边做了四天发现和预期不符，准备提出辞职，会记录在档案里吗，离职后还算应届生吗？会不会造成什么影响？
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
周网龙律师
服务地区：江苏-泰州
个人认为还是要协商妥善解决好劳动关系
2019.11.15 23:33:37
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