我们公司部门经理针对我不让加班,周末双休,这样合理吗?

更新时间:2019-11-15 14:18:14
问题描述:
你好,我们公司部门经理针对我不让加班,周末双休,所有人都可以加班,唯独不让我加班,这样合理吗?
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1位律师解答
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  • 淇奥律师
    服务地区:天津-天津
    您好,不加班是正常的,合理。
    2019.11.15 14:18:14
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你好,公司因为美博会,强行周末加班,之前是单双休,我不想加班,可以吗
周六加班不违反劳动法,是合法行为,经与工会和劳动者协商用人单位可以安排劳动者加班。周六安排劳动者加班应支付不低于工资200%的报酬,或者通过安排补休进行替代。
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你好,在工厂工作,全厂员工都在加班,我对主管说话不和,主管让我两三个月没加班,这合法吗?
厂里加班多,员工可以找当地的劳动行政部门举报、投诉;或者去依法申请劳动仲裁,请求工厂合理的调整其加班时间。经工厂与员工、工会协商一致的,一般每天安排的加班不得超
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你好,我想商量一下周六日公司要求加班可以拒绝不加班吗?如果不加班,说没有全勤奖是合理的吗?
公司要求周日加班可以拒绝。法律规定,用人单位需要安排劳动者加班的,必须要与劳动者协商,且一般每日加班不得超过一小时。如果是必须要加班的,也必须是因为特殊原因,否
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公司周末加班,没有加班费,这样合法吗
您好,不合法的,您可以申请劳动仲裁要求单位支付加班费。
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公司周末加班,没有加班费,合法吗?
您好,建议申请仲裁要求支付加班费
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星期天公司安排加班,然后我不想加班,礼拜一去上班,公司就说我旷工,这样合法吗?
公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
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你好,建议你到年金领取部门咨询
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