这种下发通知不应该提前30天吗？所以现在调解不成功，我申请劳动仲裁胜算大吗？
更新时间：2019-11-08 17:57:53
问题描述：
10月初公司以考核不合格对我进行降级调薪，我是11月份自己申请离职后才从其他同事口中得知，而且公司已经开始实行了。后面调解的结果是只愿意赔偿我10月份的差额，11月份以现在积极通知的理由让我配合公司的制度，这种下发通知不应该提前30天吗？所以现在调解不成功，我申请劳动仲裁胜算大吗？是不是比较费时间。因为我已经提出离职了，担心到时候到时间了我这边仲裁也没有结果
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