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老板拖欠工资不给,怎么处理,都是找各种理由
更新时间:2019-11-06 01:17:20
问题描述:
你好,家里有事,老板拖欠工资不给,怎么处理,都一直答应说给的今天都快半月了,都是找各种理由
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郭永盛律师
服务地区:河南-驻马店
尽量协商解决,实在不行,让老板出具欠条,然后起诉。
2019.11.04 18:19:43
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用人单位拖欠员工工资需要承担的责任是清偿和支付赔偿金,是不会被判刑。因为用人单位拖欠工资是劳动争议,是属于民事范畴内的,只需要承担在限期支付或者加付赔偿金的法律责任,负责人并不会因此坐牢。
2019.11.05 06:21:20
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实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:
1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。
2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门,投诉后,由其责令老板及时支付工资。
3、找劳动仲裁机构仲裁。员工被找借口拖欠工资,在劳动关系存续期间追讨工资,将不受仲裁时效的限制,一旦离职的话,就要从劳动关系终止之日起一年内提出。
4、找法院提起诉讼。发现经过以上方法都无法拿回工资的,那么员工最后可以去法院提起诉讼处理。
2019.11.06 00:28:09
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平台法律顾问团队
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
2019.11.06 01:17:20
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尤娟律师
服务地区:河南-驻马店
你好!去劳动稽查投诉或者提起劳动仲裁
2019.11.04 08:03:26
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赵波律师
服务地区:河南-郑州
你好:申请劳动仲裁解决
2019.11.04 22:57:17
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用人单位拖欠工资怎么处理
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