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3年合同到期后,没有续签劳动合同
更新时间:2019-11-01 18:35:01
问题描述:
3年合同到期后,没有续签劳动合同,已经有3个月了,但是工资一直有在发
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
勤周律所律师
服务地区:上海-上海
未续签劳动合同,您这边可告知公司续签,公司据不续签的情况下可以提起劳动仲裁主张2个月的工资赔付。如不告知直接提起劳动仲裁,时候公司倒签这3个月的劳动合同,仲裁机构那边依然会驳回仲裁主张。
2019.11.01 10:28:32
点赞
陈东升律师
服务地区:上海-上海
150-2188-6368
咨询我
3年合同到期后,没有续签劳动合同,已经有3个月
2019.11.01 09:42:54
点赞
任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
可以要求补偿。可以要求补偿
2019.11.01 09:22:13
点赞
请问,需要劳动仲裁吗,还是直接跟公司提
2019.11.01 09:38:42
需要劳动仲裁啊需要仲裁
2019.11.01 10:38:36
沪森律所律师
服务地区:上海-上海
3年合同到期后,没有续签劳动合同,已经有3个月了,但是工资一直有在发
2019.11.01 09:22:15
点赞
翟方进律师
服务地区:上海-上海
没有签订劳动合同,未签合同可以主张双倍工资。
2019.11.01 09:52:39
点赞
田婷律师
服务地区:上海-上海
你好,可以要求公司续签合同,如果公司拒绝,可以要求支付未签劳动合同期间双倍工资。
2019.11.01 14:21:48
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君赛律所律师
服务地区:上海-上海
请问您的诉求是什么。
2019.11.01 18:35:01
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