我跟公司已经签订了两次劳动合同,他突然变更名称对我有什么影响

更新时间:2019-09-25 10:49:30
问题描述:
我想问一下我跟公司已经签订了两次劳动合同,马上就要签第三次了,他突然变更名称对我有什么影响
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  • 马俊哲律师
    服务地区:广东-广州 185-8887-6521
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    尊敬的当事人,您好,根据你咨询的问题,可以申请劳动仲裁,要求支付相应的赔偿金或者补偿金,具体咨询最好根据你手上的资料进行详细评估。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    2019.09.25 10:49:30
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  • 刘斌律师
    服务地区:广东-广州 159-8914-9377
    咨询我
    您好,您描述的问题可以通过法律途径解决
    2019.09.24 17:17:32
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助334799 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    要求工龄延续,否则以后协商离职没有赔偿
    2019.09.24 17:19:31
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  • 郑凤丹律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,公司更变法定代表人、股东、主要负责人、公司名称,不影响劳动合同的履行
    2019.09.24 16:49:47
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  • 李选鹏律师
    服务地区:广东-广州
    你好,单位名称变更不影响劳动关系。
    2019.09.24 20:24:25
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公司名称变更,现在用变更后的新公司名称与我签合同,请问这样的合同对我的工龄有影响吗?
你好,没有影响,但建议我方要收集保存好新旧单位确认工作年限接续的事实。以上希望对我方有所帮助。以后有其他法律需要,可联系我并携带相关证据到我们律所面谈。
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我跟用人单位签了试工合同但未满时间我可以随时走的吗?走了的话是否有法律纠纷是否有工资?
试用期离职应提前通知单位,并协商处理好工资事宜。选择直接离职可能引发法律纠纷,建议与单位沟通后,按规定流程办理离职手续,确保双方权益。
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司机是签订合同的职位。我可以弥补吗?
你好,您可以和对方协商处理你的问题
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合理。具体操作:1. 确认合同解除原因,是否因公司到期结束业务。2. 根据《劳动合同法》规定,计算员工应得的经济补偿金,包括工作年限对应的月数和额外的一个月工资
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工资不满一个月怎么算扣除休息日?
要看你的劳动合同及公司制度是否有关缺勤口工资条款,如果有,则先按你出勤计算工资,然后再根据你们公司的具体条款来扣除该扣除的部分,如果没有此类条款,就不存在扣款了
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我想在寒假做兼职。如果我签订了劳动合同,会不会影响我大四应届毕业生的身份?
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
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《中华人民共和国劳动合同法》第四十条对经济补偿金的明确规定
《劳动合同法》对经济补偿金有以下规定: 1、符合《劳动合同法》第四十六条情形解除或终止劳动合同的,可以获得经济补偿金; 2、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,
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公司搬迁,龙潭寺搬到温江金马
公司搬迁了,应该将公司营业执照上的注册地址也进行变更,否则可能会面临工商部门的罚款。 注册地址变更一般有两种情况,同辖区变更与跨辖区变更,同区变更只需要去该区
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我当代练被雇主跑单了怎么办
对雇主跑单,可民事诉讼或报警处理。选择哪种方式取决于具体情况,若金额较大或对方行为恶劣,报警更直接有效;若需追回损失并寻求赔偿,民事诉讼更合适。
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