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每天工作时间为八小时,而且加班的时间不给钱也不补休息,这公司合法吗?
更新时间:2019-09-17 18:41:52
问题描述:
你好,在企业永辉超市上班,工资是按小时计算,每天工作时间为八小时,超出的工作时间以及公司的店长经常都叫去加班做卫生等,而且加班的时间不给钱也不补休息,这公司合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
贺志敏律师
服务地区:重庆-重庆
根据规定,应当支付加班工资,超时加班按1.5倍计算,周末加班按2倍计算,法定节假日3倍
2019.09.17 12:28:38
点赞
徐婕律师
服务地区:重庆-重庆
153-2040-1482
咨询我
你好,可以收集加班证据主张加班费。
2019.09.17 18:41:52
点赞
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