请问公司关闭某个分公司的话，总部没有破产，入职一年零三个月，应该怎么赔偿呢

更新时间：2019-09-08 16:56:52

问题描述：

请问公司关闭某个分公司的话，总部没有破产，整个分公司的员工都遣散了，入职一年零三个月，应该怎么赔偿呢

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刘韬律师
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说不上赔偿。这是合法解除劳动合同，应当支付1.5个月工资的经济补偿。

2019.09.08 16:51:27

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感谢刘律师解答。关照补偿标准有些不明白，主要以下两点：
1.补偿是按基本工资呢，还是包括绩效工资部分呢。
2.是按扣除社保及个税之前的金额还是按照实发工资。

2019.09.08 16:59:46

劳动法上，工资包括你说的基本工资、绩效工资这些东西，具体组成可以查看《关于工资总额组成的规定》。
2、应当按照扣税扣社保前的应发工资计算，毕竟你取得经济补偿后还得交个税。

2019.09.08 18:10:42
帅营律师
服务地区：陕西-西安

赔偿一个半月工资的经济补偿金！

2019.09.08 16:43:50

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请问经济补偿金的标准是怎么算的

2019.09.08 17:01:01
华战勇律师
服务地区：陕西-西安

赔偿2.5个月工资的经济补偿金。

2019.09.08 16:56:52

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您好，这个依据是什么呢

2019.09.08 17:03:29

应当按1.5个月的工资赔偿，没有提前1个月通知的，你有权再要求支付一个月的工资。

2019.09.08 17:46:41
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