公司前两个月才给上社保，但一直没有签劳动合同，公司给上了社保还能起劳动仲裁吗，没有签合同

更新时间：2019-09-07 20:27:21

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我在这家餐饮公司干了三年多了，公司前两个月才给上社保，但一直没有签劳动合同，请问，公司给上了社保还能起劳动仲裁吗，没有签合同

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仲裁委员会办事机构接到仲裁申请书后，会对上述材料进行审查：对符合受理条件的，仲裁委员会办事机构给以填写《立案审批表》。

2019.09.07 13:21:41

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2019.09.07 07:39:24

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产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。

2019.09.07 18:20:33

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丁磊律师
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您好，单位违法，可申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您，

2019.09.07 20:27:21

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