我们工资怎么办?因为小老板找我们是按月工资算,一个月工资多少钱,请问能要回钱吗?

更新时间:2019-09-06 14:00:02
问题描述:
因工地没有活让我们干所以没有产值,我们工资怎么办?因为小老板找我们是按月工资算,一个月工资多少钱,大老板给小老板算产值所以沒有工资给我们,请问能要回钱吗?
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  • 曹乐维律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,你有权取得劳动报酬,可以向劳动监察部门反映情况,如有其它问题请及时与我联系。
    2019.09.02 14:00:55
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  • 郑学知律师
    服务地区:湖北-武汉 180-8610-1715
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    如果约定是按月发工资的话,你可以向老板主张工资。
    2019.09.06 14:00:02
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1260161 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    有关工资拖欠的法律条文有:《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
    《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
    2019.09.03 09:34:47
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助828295 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。
    按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。
    《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
    《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的,
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金
    2019.09.03 23:52:13
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助1331143 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    可以通过以下途径处理:
    1、拖欠工资事实确定的,可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报,请求依法予以处理;
    2、如经劳动监察大队限期支付,用人单位仍不支付的,可以报警依法追究老板的刑事责任;
    3、如拖欠工资事实没有确凿证据,需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决;
    4、对劳动仲裁裁决不服的,还可以到法院起诉解决。
    2019.09.04 01:17:53
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  • 詹定东律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,你可以要回钱,
    2019.09.02 07:09:42
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算帐几个月也只要到一半工资,找小老板要,小老板说大老板不给,请问我该如何才能要到我的工资?
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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在工地跟私人老板干活,因其他原因老板亏本导致我们半年的工资没有给。 我们该怎么办才能拿得到工资
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
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我在商场上班,因为店里人员问题,我们也没签什么合同,现在老板不给工资怎么办。我的工资可以要回来吗?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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辞急工要扣工资吗?
只顾自己的利益,不顾企业的利益,该不该扣啊?
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工资能给吗?
若协商不成,只能劳动仲裁了
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要退工资吗?
辞职单已经签字了,但我感觉被公司坑了,既然他们把最后工作日写在9月30日,那我在公司物品交接和退工资这两件事上为难公司吗?比如让他们自己来拿,出口气,这么做合法
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如果网上线下教学签了合同,能退吗?
你好!建议双方协商处理
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暑假工要求签押金合同,合法吗,已经签了给了钱的还能要回来吗
对于已签订的押金合同,可协商退款或通过法律途径解决。选择协商退款更快速便捷,法律途径则更为正式和耗时。建议根据实际情况选择合适的方式。
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你帮看下这合同是真的吗
您好,具体情况是什么样的呢?麻烦再详细阐述下
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您好,该店家在与您签订合同时存在欺诈的情形,该合同属于可撤销合同,您可以撤销合同并要求对方退换款项。如对方拒绝,可提起诉讼
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兼职合同中的违约责任条款应明确约定双方违反合同义务时应承担的责任。这可以包括违约金、赔偿损失等。设置违约责任条款有助于确保合同的履行,并在发生争议时提供明确的解
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我以前在子曰中心预约过。当时我交了5000元的意向金。没有合同,只有收据。这笔意向金可以退吗?
预订金可以退,但必须符合下列条件:1、交付预订金的一方已经履行了债务的;2、收取预订金的一方不履行债务,致使合同目的不能实现的;3、收取预订金的一方履行债务不符
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合同是否必须由双方均加盖印章
合同成立方式多样。可签名、盖章或按指印。若双方有约定,应遵循约定;无约定时,上述任一方式均可使合同有效。务必确保双方意思表示真实、一致。
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感觉合同又问
你好,你这边是合同纠纷吗?
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