根据公司经营发展需要可以调整员工岗位和薪资吗

更新时间:2019-08-29 16:59:03
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根据公司经营发展需要可以调整员工岗位和薪资吗
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李阳律师
    服务地区:湖北-武汉
    可以,建议请专业的劳动纠纷律师提供调职、调薪方案
    2019.08.29 16:59:03
    点赞
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劳动合同上写有单位可以根据需要调动工作岗位和工资条款,合法吗?
双方当事人可以依据有关法律法规的规定,经协商一致,就劳动合同的部分条款进行修改、补充或者删减,通过对双方权利义务关系重新进行调整和规定,使劳动合同适应变化发展了
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888 人咨询过
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公司因经营服务需要,产品结构调整等情况发生变动是否有权调整员工岗位及工资报酬
可以根据劳动合同,要求对方继续履行合同规定的工作条件和报酬。
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合同履行情况可以分为: 1、中止履行,债权人变更住所没有通知债务人,致使履行债务发生困难的,债务人可以中止履行或者将标的物提存; 2、提前履行,债权人可以拒绝债
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