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在试用期内因个人原因离职,经过公司批准可以离职后无故拖欠工资应该如何维护自己的合法权益。
更新时间:2019-08-28 14:31:04
问题描述:
在试用期内因个人原因离职,经过公司批准可以离职后无故拖欠工资应该如何维护自己的合法权益。
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李鑫律师
服务地区:江西-赣州
186-7014-7268
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您好,建议收集固定好相关证据,后期协商不了可以去劳动局投诉反映。
2019.08.28 14:31:04
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刘荣广律师
服务地区:云南-昆明
132-1165-2275
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协商,协商不成,可以向劳动保障局投诉,实在不行就起诉。
2019.08.28 14:12:38
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