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问问我公司没有和我签劳动合同,工资有候打卡上,怎么才能证明我在这个公司工作的时间
更新时间:2019-08-23 13:11:31
问题描述:
你好,我想问问我公司没有和我签劳动合同,工资有候打卡上,有时候微信发,怎么才能证明我在这个公司工作的时间
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
华战勇律师
服务地区:陕西-西安
需要搜集有效证据起诉维权讨债。
2019.08.21 18:19:41
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劳动者遇到用人单位欠薪的情形该怎么办?
1、劳动者有权向当地的劳动监察大队投诉。
2、以未及时足额支付劳动报酬为由,要求解除劳动合同,并申请劳动仲裁,要求支付拖欠的工资,并支付经济补偿金。
3、向当地的媒体部门反映,求助媒体。
4、请求司法援助。
2019.08.23 04:12:11
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劳动纠纷律师团队
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546224
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二、用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录; (四)考勤记录; (五)其他劳动者的证言等。 其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
2019.08.23 04:42:07
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找法网咨询顾问
已帮助
1748010
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
法律依据有,《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2019.08.23 13:11:31
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朱虹律师
服务地区:陕西-西安
你好,可以去银行打工资明细
2019.08.22 14:47:37
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你好,我们公司已经开业生产一年多了。发工资的时候,有时候多,有时候少,没有工资明细,不让我问。美其名
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