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单位按照病假扣工资,合理吗?
更新时间:2019-08-14 22:03:22
问题描述:
您好,工伤期间,单位按照病假扣工资,合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
烟台柳伟律师
服务地区:山东-烟台
工伤治疗期间视同出勤,工资福利待遇不变,可以向劳动监察大队投诉,
2019.08.14 22:03:22
点赞
席芳平律师
服务地区:山东-烟台
189-5355-7880
咨询我
不合法,停工留薪期单位应当正常支付工资。具体可以来电话咨询
2019.08.14 10:50:49
点赞
兰丰战律师
服务地区:山东-烟台
150-9853-7388
咨询我
停工留薪期后,仍不上班的,不全额发工资!
2019.08.14 13:38:37
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