请问在我已经和派遣单位解除劳动合同的情况下，单位还能补开解除劳动合同书么，我能向单位要求经济赔偿金么
更新时间：2019-08-06 01:07:08
问题描述：
五月初住院，17号出院到月底都是请病假，单位不承认出院后到月底的病假条，导致病假结束后，也就是六月一号病假结束，一直未和单位取得协商一致，就至今未去上班，六月七号，单位发了一张要求十号去单位报到，我前往单位，和人力资源部未协商一致，单位说要开会讨论，让我回去等，等到七月五号，也未通知我结果，我查询社保发现，单位停交了六月份的社保，并且五月份的病假工资也未发，我在七月八号向派遣单位和工作单位寄出解除劳动合同书，要求解除合同，补交保社保和补发工资，派遣单位收到通知后联系说要和工作单位了解情况，并且承诺补交六七月份社保（已经补交），七月十五号派遣单位寄给我了一张纸，上面写着从六月一日到七月十五日未上班，所以决定六月十一日起和我解除劳动合同，至今工作单位未联系我，我想请问在我已经和派遣单位解除劳动合同的情况下，单位还能补开解除劳动合同书么，我能向单位要求经济赔偿金么
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