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就签无固定合同，合法吗？
更新时间：2019-08-03 20:38:37
问题描述：
员工在公司工作了10年后，就签无固定合同，一式一份，合法吗？
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2019.08.03 20:38:37
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