女的41周岁还可以交社保吗

更新时间:2019-07-30 01:10:55
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女的41周岁还可以交社保吗
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  • 秦宇律师
    服务地区:江苏-无锡 138-0617-2801
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    可以的,具体联系社保部门办理
    2019.07.26 13:19:08
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  • 丁力律师
    服务地区:江苏-无锡 152-6152-1206
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    超过41周岁还是可以交社保的
    2019.07.26 17:07:47
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1541766 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
    2019.07.28 18:16:54
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1591027 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    不签合同、不缴纳保险是违法的,单位需要补偿你经济补偿金、双倍工资、补交保险。

    第一,没必要选服务费贵的,因为社保缴纳是标准服务,只要按时足额缴纳进去就可以了,服务费高了也不会质量就高;

    第二,尽量选择本地企业,因为社保代缴后续还有其他配套服务,比如劳动合同,收入证明,工作证明等等,如果选择那种全国的企业,可能不会提供这些配套服务;

    第三,缴纳方式尽量简单,比如通过支付宝/微信等等就可以缴纳;

    第四,尽量按月缴纳,这样对自己有保障,没必要一下子缴纳半年或一年的社保费;
    2019.07.29 02:40:15
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1269959 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    1、如果用人单位未依法缴纳社保的,你可以要求解除合同的。
    2《劳动合同法》
    第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    2019.07.30 01:10:55
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