关于劳动仲裁的事宜。并且要求需要在一个月内完成多少业绩才可以入职,想问一下如果申请劳动仲裁
更新时间:2019-07-22 10:45:27
问题描述:
您好,我想问一下关于劳动仲裁的事宜。我7月份面试了某教育机构咨询师一职,通知7月19号培训一周,实际只培训了四到五天,通过考核即可上岗。我通过了考核,并且分配到某校区上班,刚上班的时候没有给办理入职,并且要求需要在一个月内完成多少业绩才可以入职,我在8月19号没有完成要求的业绩,该公司让我离开这里。在这里上班的一个月按时上下班,无迟到早退,一周休息一天,与正式员工的要求完全一致。工资方面,刚开始说的是如果没有完成业绩不能入职,工资按照2000块钱一个月发放,但是现在说按照兼职标准,每天50元发放,我所在地区的最低工资标准为2050元。该公司工资发放数额与之前所承诺不一致,并且其入职条件与行为不符合劳动法规定。想问一下如果申请劳动仲裁应该怎么做,需要准备哪些东西,仲裁成功的可能性多大,谢谢
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