公司拖欠工资,可以申请赔偿吗

更新时间:2019-07-13 00:26:47
问题描述:
公司拖欠工资,仲裁的时候还没有解除劳动合同,可以申请赔偿吗
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  • 刘卫民律师
    服务地区:福建-福州
    可以在申请劳动争议仲裁时请求赔偿。
    2019.07.06 13:40:04
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    已帮助997141 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    在劳动仲裁期间,由于劳动者跟用人单位之间并没有真正意义上的解除劳动关系,所以劳动者认为用人单位还是应该要给自己发放工资,不能停掉自己工资。
    2019.07.10 02:44:51
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  • 找法网咨询顾问
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    虽然没有劳动合同,但是可以通过工作服、签到簿等证据证明劳动关系,有工资欠条也是可以证明你们之间的劳动关系的,你可以去劳动监察大队投诉,或者申请仲裁主张。
    2019.07.11 02:26:47
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    已帮助1691937 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    1、 建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,在没有劳动合同的情况下,你还要找一些同事为你作证证明单位拖欠工资;
    2、 《劳动争议调解仲裁法》 第九条 【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理
    3、 《劳动保障监察条例》第十七条 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查,应当自立案之日起60个工作日内完成;对情况复杂的,经劳动保障行政部门负责人批准,可以延长30个工作日。
    2019.07.13 00:26:47
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