没有签劳动合同,上了不到一个月班可以自动离职吗,有工资吗

更新时间:2019-06-28 16:09:43
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你好,我在一个餐厅上班,没有签劳动合同,上了不到一个月班可以自动离职吗,有工资吗
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    用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
    2019.06.28 16:09:43
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你好,我在厂里干了一星期,没有劳动合同,我自动离职有工资吗?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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您好,我现在实习期没有满一个月,上了13天班,要自动提出离职,老板会给工资吗
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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没有签劳动合同 自动离职有工资吗
公司应当支付你双倍的工资补偿等
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没有签订劳动合同,自动离职有工资嘛
你可以要求解除劳动关系,并要求支付劳动工资。
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还要扣我的工资,怎么办
你好,协商解决,或者申请仲裁处理
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法定假期类型有哪些
处理法定假期问题,应明确假期类型并遵循相关法规。可根据实际情况选择合适的假期,如全体公民放假的节日用于普遍庆祝,部分公民放假的节日则更具针对性。同时,要确保在法
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只是把手印放在劳动合同上,没有写身份证这样的合同有法律效力吗?
您好,有关劳动合同只盖章却没有打定代理人的签发的合同效力问题,因为单位的行政公章代表着公司,就可以认为是公司的真实意思,所以只要合同是真实的,那么合同就是有效的
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今天公司通知我让我交接工作,我问什么原因,公司没有正当理由,一会说与各部门之间关系应该怎么解决?
针对您的情况,常见处理方式有:1. 与公司协商解决,要求合理补偿和补缴五险一金;2. 向劳动监察部门投诉,寻求行政帮助;3. 申请劳动仲裁,维护自己的权益。在选
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我通过中介招工进厂工作要扣钱,这合法吗?
你好,可以向劳动监察大队投诉
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你好在吗,我想咨询一下我劳动合同的事
你好,具体是什么问题,是准备签劳动合同?
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就是餐饮店老板因为卫生不过关被罚款了,然后他说是我们的原因,在我的工资里面扣了1000,这个合理吗?
处理方式包括协商和劳动仲裁。可以先尝试与老板协商,要求补发工资;如协商不成,可向劳动仲裁院申请仲裁,维护自己的合法权益。
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职高学校毕业后安排去实习,我实习几天后不想干了就走了,带队老师说给我算实习不合格怎么办,有影响吗
常见的处理方式包括与学校沟通解释情况、了解实习评价的具体影响,以及准备应对措施。选择不同处理方式时,应考虑个人情况、学校规定及法律后果。
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