想要申请劳动仲裁,和能赔偿多少

更新时间:2019-06-27 11:11:32
问题描述:
公司多扣三个月到五个月的社保费,想要申请劳动仲裁,想问能不能赢,和能赔偿多少
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  • 毛成律师
    服务地区:天津-天津
    社保不在仲裁范围,请考虑清楚
    2019.06.26 17:28:46
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  • 张烜墚律师
    服务地区:天津-天津 133-7040-1695
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    具体情况请说一下
    2019.06.26 17:28:37
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    《社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。
    用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
    用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
    2019.06.26 19:22:59
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    劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其经济补偿金以及未支付的工资。

    如何申请劳动仲裁:

    1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息(北京地区不需要提供登记信息)。

    2、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院;

    3、申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作。

    《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。


    《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
      (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
      (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
      (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
      经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。

    《中华人民共和国劳动合同法》
    第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:
    (一)劳动合同期满的;
    (二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
    (三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
    (四)用人单位被依法宣告破产的;
    (五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
    (六)法律、行政法规规定的其他情形。
    2019.06.26 20:41:54
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    一、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息!
      二、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期并且给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院;
      三、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并代写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!
    2019.06.27 11:11:32
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没有签劳动合同,结算工资被扣的只剩下二三百块,如果去劳动局仲裁,公司需要赔偿么,最多需要赔偿多少
没签劳动合同的仲裁,应当向劳动者每月支付二倍的工资。双倍工资基数应当按照劳动者应得工资为标准确定,包括各种税费在内
全部1个答案 >
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通过劳动仲裁能得到多少赔偿?
这是一种维权途径,劳动争议必须经过劳动仲裁后才可以进入诉讼,所以目前你只能申请劳动仲裁来实现你的权益,不过劳动仲裁涉及证据问题,建议你委托律师代理,
全部2个答案 >
888 人咨询过
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想要申请劳动仲裁
建议申请仲裁前搜集你与单位存在事实劳动关系的证据。如考勤表、工资条等,确定有事实劳动关系后,再索要相关工资、赔偿等费用。
全部4个答案 >
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想要申请劳动仲裁
1、证据有效; 2、可以算入双倍工资赔偿; 3、不明白你的意思; 4、应有高温补贴; 5、要详细计算。
全部2个答案 >
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我现在想要申请劳动仲裁,请问公司应当怎样赔偿
你可以主张双倍工资的差额,且你与公司的劳动关系已视为已签定无定期限劳动合同。
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