这种情况如果单方面申请劳动仲裁，一般仲裁会有什么结果？能赔多少？申请劳动仲裁对公司有影响吗？
更新时间：2019-06-19 18:34:50
问题描述：
哺乳期妈妈，宝宝目前八个多月。2015.8.4进公司，2019.2.18休完产假上班。目前公司偶尔会要求加班，上周加班累计10小时，有打卡记录表。5月累计加班10小时，有人事发的考勤记录表。这种情况如果单方面申请劳动仲裁，一般仲裁会有什么结果？公司会赔钱吗？能赔多少？申请劳动仲裁对公司有影响吗？
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