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在私人公司签署了一份一年的合同，离职需要把公司所交的五险一金返还公司，说是返还五险一金的钱
更新时间：2019-06-12 05:24:13
问题描述：
在私人公司签署了一份一年的合同，合同里有一项条款是在办公司干不满五年，离职需要把公司所交的五险一金返还公司，现在我离职，但是公司两个月没开工资，我离职后直接把我工资扣押，说是返还五险一金的钱，一共六千多
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劳动者自动离职，用人单位克扣劳动者一个月的工资是违法的，如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。
对于用人单位无故克扣其工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。
2019.06.11 21:23:52
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只要你办理了解除劳动合同手续了，劳动关系不存在了，单位也到社保办理了你的减员手续了，你也拿到回工回执了。就带着身份证、户口本、回工回执，到户口所在地社保服务中心报到，进行失业登记，同时办理个人缴费手续，或再就业单位缴纳，或暂时搁置。
2019.06.11 22:01:35
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针对以上情况，其一，用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳动者支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，对于以上情况，劳动者可以与用人单位协商解决，如果双方协商无果，那么劳动者可以向劳动监察大队进行投诉，也可以申请劳动仲裁。
2019.06.12 05:24:13
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