我们三个月没发工资。

更新时间:2019-06-09 19:14:23
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    如果劳动者在佣人单位工作后,用人单位没有按时发放工资,可以依法请求单位支付相应的经济赔偿。如果用人单位没有按时支付,则可以到劳动仲裁委员会进行劳动仲裁,仲裁后仍然不支付的,可以依法到法院来请求法院依法判决。
    2019.06.07 21:23:46
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    可以申请劳动仲裁,要求用人单位足额支付工资。
    《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
    《劳动合同法》规定:
     (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
      (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
      (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
    2019.06.09 16:36:18
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    用人单位没有依法发工资的情况下,劳动者可以去劳动局或者法院。
    1.劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:某些地区执法力度可能不是很大;
    2.如果是给个人工作,不算劳动关系。当事人可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。
    3.可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
    2019.06.09 19:14:23
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你好,我在公司工作了三个月,一次工资都没发,
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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你好,我的工资两个月没发工资了,从七月到现在都没发
三个月没有发工资,劳动者可以向劳动行政部门举报,由该部门责令在一定期限内支付;可以依法向人民法院申请支付令;也可以向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。
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你好,我在工地工作,两个月没发工资了
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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三个月没发工资
您好!建议您到劳动监察大队去咨询。
全部6个答案 >
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我三个月没发工资了
付出了劳动就应当获得相应的报酬,可以通过法律途径要求支付报酬。
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三个月没发工资
可以拿到钱。
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两个月没有发工资
申请劳动仲裁
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