还是与劳动合同不相符的公司，工资我没有保障，怎么办

更新时间：2019-06-06 09:25:40

问题描述：

4月入职了一家公司至今没有给劳动合同(我已经签过字了)，5月说给上社保，但也只做了增员，还是与劳动合同不相符的公司，现在要离职，他们非要签一个离职协议，工资我没有保障，怎么办

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章敏律师
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用人单位拖欠工资的，1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费，不用律师)，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。
5、按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。

2019.06.06 09:25:40

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宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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用人单位不依法支付工资的可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行；如果掏不起打官司的钱，也可以申请减免诉讼费。

2019.06.06 09:23:02

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杨家兴律师
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您好，建议您不要签，委托律师神奇仲裁比较合适。

2019.06.05 16:50:28

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顾倩律师
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您好，需根据您们之间的合同具体判断，如果侵犯了您的合法权益，您可以提起劳动仲裁，详情建议您电询。

2019.06.05 17:09:42

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苏荣杰律师
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您好，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！

2019.06.05 17:49:08

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京佳律所律师
服务地区：北京-北京

你好
建议申请劳动仲裁
需要帮助也可委托律师

2019.06.05 17:54:25

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仲裁大概需要多长时间

2019.06.05 18:23:32

仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。

2019.06.06 09:47:54
李建成律师
服务地区：北京-北京

劳动监察大队举报解决

2019.06.05 22:02:04

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