请问我在单位上班,2月份辞职的,4月12号离职,当月社保单位叫我自己承担,单位已经帮我交了社保了

更新时间:2019-05-17 19:37:14
问题描述:
请问我在单位上班,2月份辞职的,4月12号离职,当月社保单位叫我自己承担,这合理吗(我们工资是每月15号发的,)我发工资的时候,单位已经帮我交了社保了,但是单位交错了,需要我把钱补回去,请问合理吗?
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  • 钱鼎峰律师
    服务地区:浙江-舟山 151-0580-1212
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    那你就不管他,就不给他补。
    2019.05.17 19:37:14
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    因为我还有部分提成没有算,到时候怕她从提成里扣 我就想知道社保是不是她说的那样要我自己承担的。
    2019.05.18 08:19:34
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    已帮助1009159 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    五险一金:
      养老保险:单位每个月为你缴纳21%,个人自己缴纳8%;
      医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,个人缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);
      失业保险:单位每个月为你缴纳2%,个人缴纳1%;
      工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,个人一分钱也不要缴;
      生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,个人一分钱也不要缴;
      住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,个人缴纳8%
    2019.05.16 20:21:03
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1830528 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    员工从单位离职的,就其社保而言,可以将社会保险转入户口所在城市以个人身份续保。携带以下材料到当地劳动保障事务所办理个人参加社会保险手续即可:户口簿原件及复印件、身份证原件及复印件、一寸蓝底彩照2张、个人档案(如有需携带)和社会保障卡。
    2019.05.17 03:56:08
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1023328 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    **辞职后社保处理方式**:

    1. 如果有新单位接收,可以由新单位继续缴纳社保。
    2. 可以找一个企业挂靠继续缴纳社保,但这样不划算,因为由企业缴纳的那部分需要个人自己交,增加了个人负担。

    **个人自己缴纳社保的方法**:

    1. 首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除合同证明书、身份证复印件,领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇,同时办理《再就业优惠证》以享受相关的政策优惠待遇。
    2. 提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。
    3. 待业期间所欠缴的费用,必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心(就业中心)个人缴费窗口办理。需提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。

    **注意事项**:

    1. 医保欠费三个月以上,需要6个月的等待观察期,才可以享受以前的待遇。
    2. 生育保险中断后,必须重新算参保时间,并连续缴费半年(有的地方是一年),才可以享受生育保险基金统筹。
    2019.05.17 08:00:30
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  法律上规定,上班工作后,公司必须得为员工购买社保保险,要是公司一直不可购买的话,员工可以去投诉举报。不过,公司在经提醒之后还是不买社保的,员工的权益也没法得
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在吗,我是单位以工作一点失误开除的1月4号办的离职,单位可以不交1月份社保吗,
你好,可以请律师协助申请劳动仲裁,要求支付违法解除劳动合同赔偿金。
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单位不缴社保劳动者可以辞职
单位不缴社保劳动者可以辞职
社会劳动保险 6580
我6月14日辞职的,请问原单位当月社保是否应当为我缴
你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
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单位不缴社保劳动者可以辞职
单位不缴社保劳动者可以辞职
社会劳动保险 12779
是这样的,我5月31号离职,公司24号之前交的6月份社保,然后说因为我离职了所以我要承担6月份
这个并不违法法律规定,法律只是规定在劳动关系存续期间上社保
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