送去医院一天就死亡了，公司有责任吗？该怎么赔偿

更新时间：2019-04-22 17:54:27

问题描述：

我父亲是在单位宿舍早上起来的时候突然晕倒，送去医院一天就死亡了，公司有责任吗？该怎么赔偿

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章敏律师
服务地区：北京-北京

工伤的情形多种多样，可以根据自身的情况对比一下是否属于工伤。
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到机动车事故伤害的;(“上下班途中”既包括正常上下班途中，也包括职工加班的上下班途中。“受到机动车事故伤害的”，不包括职工本人无证驾驶和酒后驾驶造成的伤害。)
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
属于职工有下列情形之一的，视同工伤：
(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(“48小时”从医疗机构的初次诊断时间开始计算。)
(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;
(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

2019.04.22 17:54:27

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宋超律师
服务地区：北京-北京 188-1147-6983

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属于工伤的情形：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2019.04.22 17:06:44

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苏荣杰律师
服务地区：北京-北京

您好，需要承担责任！

2019.04.21 22:27:14

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对方说是我父亲自己身体原因，只愿付一万元的慰问金，我需要报警吗

2019.04.21 23:01:20
李同红律师
服务地区：北京-北京

死因是什么？是否超过48小时？具体可以来电详谈。

2019.04.22 06:15:25

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李建成律师
服务地区：北京-北京

按照丧葬费和抚恤金解决

2019.04.22 07:52:42

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杨家兴律师
服务地区：北京-北京

您好，如果是自身疾病，想申请工亡，确实有困难。

2019.04.22 09:11:25

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顾倩律师
服务地区：北京-北京

您好，如果是猝死可以按照工伤处理，如果48小时内抢救无效也可以按照工亡处理。建议您电询律师了解您的详细情况为您解答

2019.04.22 09:36:47

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李国蓓律师
服务地区：北京-北京

可以申请工伤认定，主张工亡待遇

2019.04.22 10:49:01

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